Resolución E 3/2017

Texto Original

MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN

SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO

Resolución 3-E/2017

Ciudad de Buenos Aires, 02/02/2017

VISTO el EX-2017-01091425- APN-ONEP#MM del registro del MINISTERIO DEMODERNIZACIÓN, las Leyes Nros. 25.164 y 22.520 (t.o. por el Decreto N°438 del 12 de marzo de 1992), y sus modificatorios, el ConvenioColectivo de Trabajo General para la Administración Pública Nacionalhomologado por el Decreto Nº 214 de fecha 27 de febrero de 2006, elConvenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMANACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP) homologado por el Decreto Nº 2.098de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, los DecretosNros. 1421 de fecha 8 de agosto de 2002, 13 de fecha 10 de diciembre de2015, 13 de fecha 5 de enero 2016, 1327 de fecha 28 de diciembre de2016 y 1328 de fecha 28 de diciembre de 2016, la Resolución de la exSECRETARIA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DEMINISTROS Nº 39 de fecha 18 de marzo de 2010 y sus modificatorios, y

CONSIDERANDO:

Que por el Decreto N° 13 de fecha 10 de diciembre de 2015 se modificóla Ley de Ministerios (texto ordenado por Decreto N° 438/92 ymodificatorios), incorporándose el MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN a travésdel artículo 23 octies, con el propósito, entre otros, de impulsar laspolíticas de jerarquización del empleo público y su vínculo con lasnuevas formas de gestión que requiere un Estado moderno.

Que entre las atribuciones asignadas al MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN, seencuentran las de entender en la definición de las políticas derecursos humanos y de intervenir como Órgano Rector en materia deEmpleo Público y como Autoridad de Aplicación e interpretación de lasdisposiciones de dicho régimen.

Que por Decreto N° 13 de fecha 5 de enero de 2016 se aprobó laconformación organizativa del MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN, creándoseentre otras, la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO.

Que dentro de los objetivos de la SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO seencuentran los de planificar y formular las políticas nacionales enmateria de recursos humanos, organización del trabajo y sudistribución, gestión del empleo público, rendimiento, evaluación ycompensación, asistir en la implementación de estrategias y objetivosrelacionados con la gestión del cambio y cultura organizacional,propiciando la implementación de las iniciativas de modernización yentender en la sistematización y operación de los procesos deadministración de los recursos humanos como son liquidaciones desalarios, justificación de inasistencias, otorgamiento y convalidaciónde licencias y protección de la salud.

Que por la Resolución de la ex SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de laJEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS Nº 39 de fecha 18 de marzo de 2010,se aprobó el Régimen de Selección de Personal para el SISTEMA NACIONALDE EMPLEO PUBLICO (SINEP).

Que con la finalidad de normalizar las plantas del Estado Nacional,particularmente aquellas en las que revisten agentes de maneratemporaria, se incorporó la Convocatoria Interna como medida decarácter excepcional y transitorio al Convenio Colectivo de TrabajoSectorial del personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO.

Que en virtud de ello se considera necesario incorporar y reglamentarla Convocatoria Interna en el Régimen de Selección de Personal para elSISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO.

Que, respecto a las modificaciones a introducir, se ha expedidofavorablemente la COMISION PERMANENTE DE INTERPRETACION Y CARRERA(Co.P.I.C.) del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP), medianteActa Nº 109 de fecha 24 de enero de 2017.

Que la OFICINA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE EMPLEOPUBLICO y la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS de la SUBSECRETARÍADE COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA, ambas del MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN,han tomado la intervención de su competencia.

Que la presente medida se dicta en virtud de las atribucionesconferidas por el Decreto N° 13 de fecha 5 de enero 2016 y el DecretoN° 357 de fecha 21 de febrero de 2002 y sus modificatorios.

Por ello,

EL SECRETARIO DE EMPLEO PÚBLICO

RESUELVE:

ARTÍCULO 1º — Incorpórense, al Anexo I de la Resolución de la exSecretaría de Gestión Pública N° 39/2010 y sus modificatorias, comoCLÁUSULAS TRANSITORIAS los siguientes artículos:

“ARTÍCULO 84.- Incorpórase la Convocatoria Interna, dentro de los Tiposde Convocatoria, en la cual podrá inscribirse el personal permanente yno permanente, según los artículos 8° y 9° de la Ley N° 25.164 de laJurisdicción u Organismo al que pertenezca la vacante a cubrir. DichaConvocatoria tendrá carácter excepcional y transitorio hasta el31/12/2018.

ARTÍCULO 85.- Será de aplicación para la cobertura de cargos vacantesde la Planta Permanente que se realicen mediante Convocatoria Interna,el presente Régimen de Selección de Personal a los procesos deselección con las adecuaciones que se establecen seguidamente.

ARTÍCULO 86.- Exceptúase a las Convocatorias Internas de los períodosde convocatorias establecidos en el Artículo 45 del SISTEMA NACIONAL DEEMPLEO PÚBLICO (SINEP), por resultar la cobertura de dichos cargosimprescindible para el mantenimiento de servicios esenciales en laAdministración Pública Nacional. Estas convocatorias internas en todoslos casos deberán ser publicadas en el Boletín Oficial.

ARTÍCULO 87.- En caso de declarase desierto un proceso de selección porConvocatoria Interna no podrá realizarse una ConvocatoriaComplementaria.

ARTÍCULO 88.- En toda Convocatoria interna corresponderá laintervención del MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN en carácter de miembro delrespectivo Comité de Selección”.

ARTÍCULO 2° — Dispónese la adecuación de las menciones referidas a laAutoridad de Aplicación en el texto de la Resolución de la exSecretaría de Gestión Pública N° 39/2010 y sus modificatorias, conformelo dispuesto por el artículo 23 octies del Decreto N° 13 de fecha 10 dediciembre de 2015 (la Ley de Ministerios texto ordenado por Decreto N°438/92 y modificatorios), incorporándose el MINISTERIO DE MODERNIZACIÓN.

ARTÍCULO 3º — Comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Pablo Martin Legorburu.

e. 07/02/2017 N° 6337/17 v. 07/02/2017